Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работодатель перенес выходные дни на воскресенье и понедельник всему филиалу, законно ли это?
Работодатель перенес выходные с субботы и воскресенья на воскресенье и понедельник всему филиалу. Законно ли это?
, Мария, г. Нижний Новгород
Татьяна Зырянова
Добрый день! Согласно ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Таким образом, работодатель не имеет права переносить выходной день, без согласия работников