Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Сокращение мужа с роботы
МОЙ МУЖ РАБОТАЛ У ЧАСТНОЙ ФИРМЕ 14 ЛЕТ.КОГДА УХОДИЛ В ОТПУСК НА 2 НЕДЕЛИ,ЕМУ НИКТО НА РОБОТЕ ЗА СОКРАЩЕНИЕ НЕ ГОВОРИЛ.НО КОГДА ВЫШЕЛ С ОТПУСКА,ЕМУ В ТОТ ЖЕ ДЕНЬ СКАЗАЛИ.ЧТО ОН УЖЕ НЕ РАБОТАЕТ,В СВЯЗИ СОКРАЩЕНИЕМ ШТАТА.и ЕГО СОКРАЩЕННО ПО УГОДЕ ДВУХ СТОРОН.КАК ЭТО МОЖНА ПОНЯТЬ? И МОГУТ ЛИ ЕГО СОКРАТИТЬ.ЕСЛИ У НАС ЕСТЬ РЕБЕНОК ИНВАЛИД?
, ТЕТЯНА МЕЛЕШ,
Александр Тарасенко
Здравствуйте. Как я понимаю, Ваш муж был уволен по сокращению именно в период отпуска. Ст. 81 ТК РФ установлен безусловный запрет на увольнение
работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации
организации либо прекращения деятельности индивидуальным
предпринимателем) в период отпуска.