Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Здравствуйте! Нужна консультация по вопросу о сокращении в связи с реорганизацией
Госучреждение. 20 декабря было уведомление о сокращении. Сотрудник не попал под сокращение. Ему предлагают новую должность, он подписывает согласие. Сейчас он передумал и отозвал свое согласие.
1. Попадает ли он при этом под общее сокращение?
2. Если ему не имеют право отказать, то с какой даты будет отсчитываться двух месячный срок - с даты уведомления или с дата отзыва согласия?
, Василий, г. Томск
Марина Петрова
Здравствуйте. Вы в вопросе указали, что работник не попал под сокращение. На каком основании тогда ему предложили новую должность? Почему он подписывает согласие? И о каком уведомлении идет речь в вопросе?