8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
289 ₽
Вопрос решен

Аутсорсинг работников индивидуальным предпринимателем

Может ли ИП Взять на аутсорсинг работников у ООО? Если нет, какие есть варианты привлечения работников, чтобы в последующем не нести налоговую ответственность за нанятых рабочих?

, Яков, г. Омск
Тимур Унароков
Тимур Унароков
Юрист, г. Москва
рейтинг 8.3
Эксперт

Здравствуйте!

Может ли ИП Взять на аутсорсинг работников у ООО? Если нет, какие есть варианты привлечения работников, чтобы в последующем не нести налоговую ответственность за нанятых рабочих?

Как таковой аутсорсинг сейчас разрешен только специализированным организациям, являющимся агентствами занятости.

Статья 56.1. Запрещение заемного труда
Заемный труд запрещен.
Заемный труд — труд, осуществляемый работником по распоряжению работодателя в интересах, под управлением и контролем физического лица или юридического лица, не являющихся работодателем данного работника.
Статья 341.1. Общие положения
Частное агентство занятости или другое юридическое лицо, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в Российской Федерации вправе осуществлять деятельность по предоставлению труда работников (персонала), в целях осуществления такой деятельности имеют право в случаях, на условиях и в порядке, которые установлены настоящей главой, направлять временно своих работников с их согласия к физическому лицу или юридическому лицу, не являющимся работодателями данных работников (далее также — принимающая сторона), для выполнения работниками определенных их трудовыми договорами трудовых функций в интересах, под управлением и контролем указанных физического лица или юридического лица.

Поэтому в вашем случае с ООО нужно заключать не договор аутсорсинга, а просто договор оказания услуг. В этом случае ООО будет само для выполнения услуг командировать работников. Но формально ИП в данном случае не будет иметь возможности полностью контролировать и управлять данными работниками.

1
0
1
0
Владимир Иванович Москаленко
Владимир Иванович Москаленко
Юрист, г. Москва

Добрый день.

Вам необходимо с ООО заключить договор оказания услуг, но имейте ввиду, что ООО будет отправлять работников для выполнения обязательств и формально это каждый раз могут быть разные люди, поэтому если действия, которые эти работники будут осуществлять, связаны с наличием некоторых навыков, то лучше этот момент сразу оговорить, а также четко описать функциональные обязанности исполнителей.

1
0
1
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Интеллектуальная собственность
ИП Гакало обладает товарным знаком на "Че" и "Lentаno" в 43 классе МКТУ
Здравствуйте !Мне на электронную почту поступила претензия от ИП Гакало В.В. относительно нарушения прав интеллектуальной собственности. Я являюсь индивидуальным предпринимателем и владею гостевым домом. В декабре 2025 года я прошла аккредитацию и была внесена в реестр гостевых домов, при этом мой гостевой дом называется Celentano. ИП Гакало обладает товарным знаком на "Че" и "Lentаno" в 43 классе МКТУ. В настоящее время я планирую зарегистрировать товарный знак Celentano. Мне не совсем ясно, каким образом моя деятельность могла нанести ущерб его бизнесу, учитывая, что он требует компенсацию в размере 800 000 рублей для мирного урегулирования ситуации. В противном случае грозится подать в суд и потребует 5 млн. руб. Этот человек судился 43 раза и заработал 27 млн. руб. Скорее всего он является патентным троллем, но при этом использует свои товарные знаки по назначению, а непросто для судов. Я хотела бы проконсультироваться с Вами относительно ответа на претензию и дальнейших моих действий.
, вопрос №4849462, Анна Шаталова, г. Сочи
Гражданское право
Можно ли расторгнуть договор оказания услуг с ИП, если мне больше не хочется с ним сотрудничать (я физлицо, не предприниматель)?
Можно ли расторгнуть договор оказания услуг с ИП, если мне больше не хочется с ним сотрудничать (я физлицо, не предприниматель)?
, вопрос №4849125, Александр, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте я хочу задать вопрос если не являюсь мидицким работником я даже не санитарка я уборщик служаних помещений и у меня норошеные ногти мне сказали их убрать что мне делать
Здравствуйте я хочу задать вопрос если не являюсь мидицким работником я даже не санитарка я уборщик служаних помещений и у меня норошеные ногти мне сказали их убрать что мне делать
, вопрос №4849083, Альбина, г. Москва
Трудовое право
Инвалид получал выплаты, а в моём индивидуальном лицевом счёте эти годы не отразились
С 2014 года я осуществляла уход за инвалидом 2 группы, который по медицинским показаниям нуждался в дополнительном уходе. У меня имеется заявление того периода. Инвалид получал выплаты, а в моём индивидуальном лицевом счёте эти годы не отразились. На сколько это правомерно?
, вопрос №4848979, Татьяна, г. Иркутск
Предпринимательское право
И, возможно, стоит рассмотреть вариант оформления индивидуального предпринимателя?
Мне нужна юридическая консультация по вопросу о возможности работать самозанятой в статусе зубного техника. Сейчас я работаю вместе с докторами стоматологами-ортопедами и хочу узнать, могу ли я оказывать услуги клиникам или отдельным докторам по договору. Также интересует, какой договор мне нужно заключить и какие документы легализуют мою деятельность в данной сфере. И, возможно, стоит рассмотреть вариант оформления индивидуального предпринимателя?
, вопрос №4848612, Елена, г. Ярославль
Дата обновления страницы 14.03.2017