Можно ли в 16 лет работать в РФ, если я из Узбекистана?

Здравствуйте, Улугбек.

Заключение трудового договора допускается по общему правилу с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет.

Исключения предусмотрены ст. ст. 342, 327.1 ТК РФ и ст. ст. 13, 13.3 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», согласно которыминостранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.