Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Можно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком, при этом работая?
Добрый день! У меня такой вопрос, хочу оформить отпуск по уходу за ребенком при этом продолжать работать на своей работе, везде пишут что можно работать в режиме неполного рабочего времени, но я не понимаю что означает (неполное рабочее время), (это неполный рабочий день?) или можно работать 4 дня полные и один день неполный минус 1 час?
, Павел, г. Санкт-Петербург
Роман Новиков
Именно так, точного количества часов не установлено, поэтому такая схема работает при работе на 1 час в неделю меньше в том числе — главное чтобы это условие при учёте рабочего времени неукоснительно соблюдалось.
ТК РФ, Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.