Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если работодатель отказался произвести расчёт за неофициальную работу?
Здравствуйте. 2 апреля я устроилась продавцом в ювелирный магазин. Работала неофициально, начальница не оформляла меня и договор мы с ней не заключали. Работала, хорошо, без опозданий, ни каких замечаний от начальства ни когда не было. 3 июля заболела ангиной, позвонила сказала что вызвала врача, у меня температура. На что начальница написала мне смс, что я не прошла испытательный срок(о котором я первый раз услышала) и что она со мной прощается. Когда я пришла забрать свои вещи, то потребовала расчёт, на что получила отказ и она сказала что -ты же не официально работала. О каком расчёте тв говоришь?! Я ей ответила-что не официально я работала по вашей вене, вы же не оформляли меня. На что она промолчала и вышла. Подскажите пожалуйста что мне делать чтобы она выплатила мне деньги? Куда обращаться???
Здравствуйте Алина!
Вам следует обратиться с заявлением в трудовую инспекцию по месту жительства. В заявлении нужно подробно изложить все обстоятельства. К заявлению можно приложить аудио, видео доказательства беседы с работодателем (при наличии таковых).
Здравствуйте, Алина. вы можете подать исковое заявление в суд о признании факта трудовых отношений. При подаче такого заявления необходимо продумать, чем доказывать факт (первичные документы материально ответственного лица, в которых есть Ваша подпись, показания свидетлей и т. п.) Одновременно можно заявить требование о взыскании задолженности по заработной плате. Если есть потенциал бороться — рекомендую не затягивать — срок исковой давности по делам о трудовых спорах — 3 месяца