Дополнительное соглашение на плату аванса по 44 ФЗ

Здравствуйте! Меня пытались уволить (я на ТД) из-за сообщений в телеграмме, где я нелестно отзываюсь о происходящем на планёрке и своём руководителе. Была целая неделя переговоров, потому что я поняла, что увольнение было неправомерным. Лидеры сдали назад и предложили уйти по соглашению сторон с одним окладом. Также меня оклеветали и обвинили в том, чего я не совершала (слив конф.информации, токсичная среда), самое ужасно - они всем рассказывают, что я уговариваю своих подчинённых уйти вместе со мной, а этого просто не было, потому что я команде ещё ничего не рассказала. Я планирую взять оклад и уйти. Два вопроса: 1) Я планирую написать пост в нашей флудилке (120 человек) о том, что на самом деле произошло, не вдаваясь в подробности. Может ли мне быть что-то за это? Может ли это нарушить наш договор о соглашении сторон? 2) Я планирую подать жалобу в трудовую инспекцию (так как это не первое такое увольнение), есть ли у меня ещё варианты? Я хочу, чтобы работодателя проверили по всем пунктам.

Здравствуйте. Ситуация следующая. 02.07.2024 года Между заказчиком и подрядчиком в соответствии с 44-фз заключён контракт на выполнение работ по текущему ремонту подвала в здании объекта культурного наследия в целях поддержания в эксплуатационном состоянии. Контрактом предусмотрено, что строительный контроль (технический надзор) осуществляется инженерной организацией "Инжиниринг", которая по поручению Заказчика принимает участие в контроле, надзоре и приемке Заказчиком выполненных Подрядчиком работ по контракту, даёт рекомендации Заказчику по направлению Подрядчику указаний, связанных с исполнением контракта. Приёмка работ по контракту также осуществляется с представителем этой инженерной организации. Вчера эта инженерная организация направила Заказчику письмо, которым уведомила его, что в дальнейшем не сможет исполнять свои обязанности по контракту, обосновав это следующим. Осуществление строительного контроля (технического надзора) невозможно ввиду отсутствия у нее лицензии на осуществление деятельности по сохранению объектов культурного наследия и сослался на Постановление правительства Российской федерации от 28.01.2022 номер 67. Начиная с 01.09.2024 перечень работ, составляющих такую деятельность изменен. Права ли в данном случае данная организация? Ведь контракт изначально заключался и эта организация обязана осуществить строительный контроль (технический надзор). Что делать? Ведь фактически инженерная организация отказывается от исполнения своих обязанностей по контракту.

Есть ребенок от первого брака 16 лет, проживал с матерью, плачу алименты по устному соглашению. Я сейчас живу в новом браке в квартире жены. Ребенок изъявил желание жить со мной, но моя семья не согласна и я работаю вахтами, т е вся ответственность за ребенка будет на моей супруге. Ребенок заявлчет, что подаст в ауд на определение места жительства с отцом и на содержание с рождения (алименты платил только по соглашению, без официальных документов). Подскажите какое решение может вынести суд, я тоже не совсем готов сейчас менять работу, т к много кредитов.

В 2021 году я и мой дядя, стали наследниками дома, квартиры по 1/2. Оформили нотариальное соглашение о разделе наследственного имущества. Я получила его 1/2 квартиры, он мою 1/2 дома. Квартиру я сразу продала. Но вот уже два года мне приходит налог на 1/2 дома (которую я передала), налоговая отказывается снимать ее с учета и делать перерасчет. Дядя не зарегестрировал эту долю в росреестре и отказывается это делать. Налоговая не признает наше соглашение, в виду рисков я регистрации со стороны дяди. Что делать? Как отказаться от этой доли? Если нет ресгитрации, значит я собственник и могу ее продать, не смотря на соглашение?