Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Полагается ли учебный отпуск студентам очной формы обучения?
Учусь на очной форме в университете (гос) и работаю. В 173 ст. ТК говорится о положенном учебном отпуске (вроде 15 дней). Однако на работе отказали, по причине того, что обучаюсь по очной форме, а учебный отпуск положен только по заочной и очно-заочной. Законно ли это? Или возможно неправильно мной понята статья?
, Ксения, г. Санкт-Петербург
Борис Ниманов
Добрый день!
Дневное (очное) обучение не будет являться условием для оплачиваемого учебного отпуска.
Ст. 173 ТК РФ касается лиц, проходящих обучение по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы.
Речь о предоставлении отпуска вообще, не именно оплачиваемый.
Отпуск без сохранения заработной платы Вам обязаны предоставить, так как Вы обучайтесь по программе, имеющей государственную аккредитацию, -
15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов — четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов — один месяц.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые.