8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Необходима ли мне профессиональная переподготовка по новому стандарту?

8 сентября 2015 г. вступил в силу профессиональный стандарт «Педагог дополнительного образования детей», утвержденный приказом Минтруда России N 613н от 8 сентября 2015 г. Работаю преподавателем изобразительного и декоративно-прикладного искусства. Среднее специальное образование художник-мастер(педагогического нет). Необходима ли мне профессиональная переподготовка, если я работаю по договору с 1 сентября 2015 года?

, Ульяна,
Олеся Трофимова
Олеся Трофимова
Юрист, г. Красноярск

Добрый день.

ТК РФ Статья 195.3. Порядок применения профессиональных стандартов

Если настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.

Характеристики квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах и обязательность применения которых не установлена в соответствии с частью первой настоящей статьи, применяются работодателями в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда.
Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, вправе давать разъяснения по вопросам применения профессиональных стандартов.

В приказе указано требование:

При отсутствии педагогического образования — дополнительное профессиональное педагогическое образование; дополнительная профессиональная программа может быть освоена после трудоустройства

Еще посмотрите ст. 196 ТК РФ. обучение должен организовать работодатель за свой счет.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 24.01.2018