Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли расторгнуть трудовой договор и без него закрыть ООО?
Здравствуйте. Я являюсь директором ООО (УСН доходы-расходы) и одновременно единственным учредителем с мая 2015г. Был заключен трудовой договор (сама с собой). Платила зарплату и отчисления в фонды.
С 2017 не веду деятельность и готовлюсь к закрытию.
Весь 2017 г. сдавала СЗВ-М ежемесячно. Стал вопрос со здачей СВМ-М стаж, если деятельности нет - то и стажа получается нет. И не нужно было сдавать СЗВ-М и СВМ-М стаж.
- Эти отчеты нужно отменить?
- Можно ли расторгнуть трудовой договор и без него закрыть ООО?
Спасибо.
Добрый день.
если деятельности нет — то и стажа получается нет
Светлана
Стаж зависит не от деятельности ООО, а от факта уплаты страховых взносов, а вы:
Платила зарплату и отчисления в фонды
Светлана
Поэтому, помимо ежемесячной сдачи СЗВ-М необходимо сдать ежегодную форму СЗВ-Стаж.
Эти отчеты нужно отменить?
Светлана
И заплатить штраф по 500 руб. за каждый отчет, так как заработная плата все же выплачивалась и страховые взносы тоже? Вы же являетесь застрахованным лицом...
Извините, это все ради нежелания сдавать СЗВ-Стаж?
Вы не много не поняли. С мая 2015 по декабрь 2016 г. была зарплата и оплата во все фонды.
А с января 2017 по данный момент нет ни деятельности и зарплату платить не счего, поэтому все отчеты в фонды сдавались нулевыми.
Вопрос: так-как сдавались СЗВ-М весь 2017 год то и СЗВ-М стаж тоже сдать нужно? Правильно? Но отчисления "0" в фонды = "0" стаж.
Как быть с СЗВ-М стаж за 2017г.?
Могу ли я расторгнуть трудовой договор с собой как с директором и остаться просто учредителем, чтобы закрыть ООО? Или с трудовым договором должна быть до закрытия ООО?
Сдача отчетов СЗВ не зависит от начисления и выплаты заработной платы. Вы являетесь застрахованным лицом, поэтому должны сдать форму СЗВ-Стаж.
Не следует их отменять в ПФР.
ООО без директора быть не может, то есть вы являетесь исполнительным органом ООО вплоть до закрытия организации.