8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как справиться с ребенком-агрессором в детском саду?

Здравствуйте. У нас в детсаду проблемный мальчик,который бьет всех остальных детей с особой жестокостью без всяких причин. Причиняется вред здоровью детям. Подходили к заведующей, она говорит что сделать ни чего не может, написали коллективную жалобу на ее имя, она опять таки сказала , что бессильна в данной ситуации. Подскажите как можно законно убрать агрессора из группы или сада? Спасибо.

, Евгений, г. Новокузнецк
Ростислав Фемидов
Ростислав Фемидов
Юрист, г. Санкт-Петербург

Евгений, добрый день.  Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» гарантируется право каждого на образование, общедоступность и бесплатность образования, в том числе дошкольного.

Отношения между дошкольным образовательным учреждением и родителями регулируются договором между ними, который не может ограничивать установленные законом права сторон.

Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» не предусматривает возможности расторжения указанного договор ДОУ в одностороннем порядке.

Таким образом формально юридически действительно ничего нельзя сделать. 

Вместе с этим попробуйте повлиять на родителей данного ребенка.

0
0
0
0
Евгений
Евгений
Клиент, г. Новокузнецк

То есть по сути получается что он имеет право всех бить, а ему за это ни чего нельзя сделать? Может есть какие нибудь все таки возможности? Родители на контакт не идут, говорят что воспитатели не могут найти подход к их ребенку. 

Евгений, дело все в том, что исключить ребенка из детского сада нельзя, закон такого не позволяет.

В вашем случае рекомендую действовать через директора и воспитателей.

Напишите жалобу на имя директора о сложившей ситуации, укажите, что за ребенком ведется ненадлежащий присмотр (хотя ДОУ обязано его осуществлять), в чем это выражается. Также укажите, что если проблема будет не решена в ближайшее время жалоба на директора о невыполнении своих обязанностей будет отправлена районный отдел образования (или как он у вас в регионе называется). Однако будьте готовы к ухудшению отношений с директором.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Социальное обеспечение
Сохранится ли за мной право на досрочную пенсию по выработке 25 лет педагогического стажа?
Здравствуйте, на данный момент стаж педагогический 22 года. В 2025 году я уволилась с должности воспитателя детского сада 2 июня. А 15 сентября этого же года устроилась воспитателем ГПД в школу. Сохранится ли за мной право на досрочную пенсию по выработке 25 лет педагогического стажа? Или это уже не будет считаться непрерывным педагогическим стажем.
, вопрос №4861424, Natalia, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Как правильно должны быть оформлены увольнение и отпуска?
Работаю в коррекционном детском саду логопедом. Сад закрывают на капитальный ремонт. Работников Д/с увольняют и устраивают в другой детский сад (общеобразовательный) на время ремонта. После ремонта наш сад будет прикреплен к другому детскому саду и будет носить его номер (не к тому, в который нас устраивают после увольнения). Обязывают пойти в отпуск не летом, как было запланировано ранее, а сразу после увольнения. Или компенсацию за отпуск. Как правильно должны быть оформлены увольнение и отпуска?
, вопрос №4861052, Станислав, г. Магнитогорск
Трудовое право
Такая ситуация, что нужно выходить с отпуска по уходу, но работодатель отказывает в сокращённом графике работы, а у меня не кому быть с детьми, забирать их с сада
Здравствуйте, подскажите по изменениям в ст92 ТК РФ с 1 марта этого года , для многодетных родителей . Такая ситуация,что нужно выходить с отпуска по уходу, но работодатель отказывает в сокращённом графике работы ,а у меня не кому быть с детьми ,забирать их с сада. Вот нудно работодателю подтвердить свои права ,для изменения графика труда
, вопрос №4860845, Александра, г. Ивантеевка
Получение образования
Вопрос: могут ли отчислить ребёнка в случае моего ухода?
Здравствуйте, полтора года назад устроилась в детский сад что бы взяли ребёнка. Сейчас собираюсь уходить и боюсь, что ребёнок отчислят. Вопрос: могут ли отчислить ребёнка в случае моего ухода?
, вопрос №4860593, Марьяна, г. Череповец
Трудовое право
Подскажите, есть ли возможность оспорить это решение?
Здравствуйте! Я заведующий детского сада. Могу ли я принять на работу мужа на должность "сторож"? Прямого подчинения у меня и мужа нет. В комиссию по распределению премий я не вхожу. Во внутреннем Положении о конфликте интересов указано, что " Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в– отказе работника от своего личного интереса, порождающего конфликт с интересами организации; – отказ работника от принятия решения в пользу лица, с которым связана личная заинтересованность работника; – добровольном отказе работника или его отстранение (постоянное или временное) от участия в обсуждении и процессе принятия решений по вопросам, которые находятся или могут оказаться под влиянием конфликта интересов; Учредителя я уведомила о возможном конфликте интересов. Результат - отказ. Подскажите, есть ли возможность оспорить это решение?
, вопрос №4860120, Ирина, г. Оха
Дата обновления страницы 14.03.2018