Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как следует поступить с отпуском при увольнении педагога по собственному желанию?
педагог работает с 18 января 2018 года и желает уволиться с 1 июня 2018 года по собственному желанию как оформить увольнение, что делать с отпуском
Здравствуйте, Елена Александровна.
Немного странный вопрос, если Вы руководитель или кадровый работник организации. Увольнение по собственному желанию работника производится в порядке, определенном ст. ст. 80, 84.1 ТК РФ.
При увольнении работнику выплачивается компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. 127 ТК РФ). Размер компенсации зависит от количества «заработанных» дней отпуска. Если работник принят 18.01.2018, а увольняется 01.06.2018 и по трудовому договору отпуск у него 56 к.д. как у педагога (я предположила, хотя Вы не указали), то компенсация должна быть выплачена за 4 полных месяца (неполный месяц менее 15 к.д. не учитывается) 56/12*4=18,67 к.д.