Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как происходит выход из отпуска, выпадающего на праздники?
Добрый день!
9 июня официальный рабочий день - отработка за 11 июня.
Если пойти в отпуск с 11 по 24 июня (на 14 календарных дней), то какого числа необходимо выйти на работу? 26 или 27-го июня?
Будет ли добавлен к отпуску день отработки за 11 число помимо праздничного дня 12 июня?
Спасибо!
, сергей захаренков, г. Санкт-Петербург
Павел Кувшинов
Здравствуйте.
На работу нужно выходить 26 июня, так как в силу ст. 120 отпуск продлевается только на праздничные дни:
Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
В случае с 11 июня речь идет о выходном дне, который был перенесен с субботы (9 июня). А выходной день в отпуске не продлевает его.
Спасибо за ответ!
Но как быть с тем фактом, что суббота 9 июня была рабочим днем и являлась фактической отработкой за 11 июня? Это должно учитываться при начислении дней отпуска, т.е. прибавиться к нему?
Нет. В данном случае отпуск не прибавится. К отпуску прибавляются только праздничные дни. 11 июня является перенесенным выходным днем. А выходные дни продолжительность отпуска не продлевают.