Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имею ли я право на отказ от разового поручения работодателя?
Здравствуйте!
Работаю преподавателем в вузе и совмещаю обязанности секретаря ГЭК. Поэтому мне дали поручение собрать данные на выпускников прошлых лет в архиве. Но у меня аллергия на пыль. Могу ли я отказаться выполнять это поручение?
Здравствуйте!
Есть законное основание для отказа от работы в указанных Вами обстоятельствах: «отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для… жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда, ...» (ст.219 Трудового кодекса РФ). Имеет смысл получить соответствующую справку у аллерголога и уже с ней обратиться к руководителю, в корректной форме объяснив ему «вынужденный» отказ от работы, которую Вы при других обстоятельствах сделали бы с большим энтузиазмом))
В соответствии со ст. 219 ТК РФ, каждый работник имеет право на отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами, до устранения такой опасности.
В соответствии со ст.220 ТК РФ, при отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья работодатель обязан предоставить работнику другую работу на время устранения такой опасности. Однако, нужно понимать, что в данном случае, опасность для жизни и здоровья работника в случае возникновения спора с работодателем, доказывать придется работнику.