Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Что делать, если при трудоустройстве мне предоставляют меньшее количество дней отпуска, чем положено?
Здравствуйте.Такой момент: устроился на работу в Московскую органищацию сварщиком.Работаем по всей России.Прописка у меня Северная.Отпуск в этой организации 36 дней(так как меня устроили г.Москва), а положено в 1.5 раза больше, а то и в 2.Как быть в такой ситуации,посоветуйте?
, Михаил, г. Ухта
Андрей Казанцев
Если Вы, как работник, заняты на предприятии не по месту своей регистрации, то продолжительность отпуска Вам исчисляется по месту юридического адреса работодателя. То есть, в Вашем случае, в г. Москве. Северная надбавка к отпуску здесь ни при чем, поскольку Вы на Севере только зарегистрированы, а работаете в другом месте, где нет особых условий труда (работа в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях), за которые начисляется дополнительный отпуск.
Михаил
Спасибо.