Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я отсутствовать на работе один день по состоянию здоровья?
Могу ли я отсутствовать на работе один день по состоянию здоровья без предоставления подтверждающих документов при уведомлении работодателя по телефону?
Здравствуйте. Считаю что нет, вы должны подтвердить свою болезнь.
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
здравствуйте Герман
если не будет никаких документов и заявлений с просьбой разрешить Вам отсутствовать на рабочем месте в такой-то день с Вашей стороны, то работодатель имеет право расценить Ваше отсутствие на работе как прогул.
поэтому смотрите по отношениям с работодателем, но в целом в вопросах такого рода следует быть осторожным, во избежание появления в дальнейшем проблем с работой. лучше иметь документальное подтверждение состояния здоровья