Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я не ходить в ежегодный отпуск и получить за него компенсацию?
Могу ли я не ходить в ежегодный отпуск и получить за него компенсацию? И если могу то как это сделать и когда ?
, Андрей, г. Новокузнецк
Алексей Новиков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Возможно суммирование ежегодных оплачиваемых отпусков и заменены денежной компенсацией часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.