8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Может ли сотрудник отдела кадров ВУЗа внести запись о периоде обучения иностранному гражданину?

Добрый день, может ли сотрудник отдела кадров высшего учебного заведения внести запись о периоде обучения в уже "открытую" (за рубежом) трудовую книжку в раздел "Сведения о работе" иностранному гражданину, обучавшемуся на вечернем отделении именном в российском Вузе? спасибо

, Полина, г. Москва
Иван Агибалов
Иван Агибалов
Юрист, г. Москва
рейтинг 10
Эксперт

Здравствуйте Полина.

Да может, если по законодательству страны студента, такая запись в трудовой книжке влечет правовые последствия, т.е. данный период будет по законодательству его страны и в таком порядке включен в его трудовой стаж.

По законодательству РФ, запись об учебе в трудовую книжку не вносится учебными заведениями и периоды учебы в страховой (трудовой) стаж не включаются.

Соответственно нарушений законодательства Рф при этом допущено не будет, если администрация учебного заведения ен возражает внесение такой записи в его трудовую книжку вполне возможно.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Уголовное право
Здравствуйте, меня интересует, может ли сотрудники регулятора оказать помощь в выводе средств от брокера
Здравствуйте, меня интересует, может ли сотрудники регулятора оказать помощь в выводе средств от брокера, если они находятся в системе блокчейна и попали в мемпул, как не подтвержденная транзакция, открыв криптокошелëк и положив на него через майнера деньги?
, вопрос №4865162, Надежда, г. Москва
Гражданское право
Можно ли через суд признать договор заключенным на период с 1 по 10 февраля?
Добрый день! С субподрядчиком был заключен договор на выполнение работ на 1 месяц (январь). В конце января был направлен договор на следующий месяц (февраль). Фактически подрядчик начал выполнение работ, но 04.02. субподрядчик сообщил, что договор подписан не будет. При этом выполнял работы до 10 февраля. Можно ли через суд признать договор заключенным на период с 1 по 10 февраля?
, вопрос №4864736, Никита, г. Москва
Трудовое право
Отдел кадров насчитал, что я должна работать так: (19 рабоч дней февраля минус мои 7 рабочих дней больничного) делим на 0.5 ставки
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, я работаю на полставки на работе с графиком сутки - трое. У нас в организации годовой суммированный учет рабочего времени. За январь была переработка 14ч. В данный момент нахожусь на больничном с 16 по 25 февраля. По графику должна была работать 18,22 и 26 февраля. Отдел кадров насчитал, что я должна работать так: (19 рабоч дней февраля минус мои 7 рабочих дней больничного) делим на 0.5 ставки. 19-7=12 и 12:0.5=6дней Эти 6 дней умножаем на 8ч =48 ч. От 48 часов отнимаем 14 ч и получаем по итогу 34ч P. S. Я специально не стала вводить в расчет укороченные пятницы, чтобы не путаться, это мелочи. В общем расчете кадры правы? Смущает, что из переработки в 14ч я вышла в огромную недоработку как будто б/л просто авкинули из учета рабочего времени.
, вопрос №4864626, Наталья, г. Москва
Гражданство
Иностранный гражданин-имею РВП Московской области и РНР вкс г.Москва.Могу ли работать в г.Москва и мешает ли РВП данному РНР осуществлять деятельность вне субъекта указанного в РВП
Здравствуйте! Иностранный гражданин-имею РВП Московской области и РНР вкс г.Москва.Могу ли работать в г.Москва и мешает ли РВП данному РНР осуществлять деятельность вне субъекта указанного в РВП. Драган. Спасибо!
, вопрос №4863599, Драган, г. Сочи
Уголовное право
Грозит ли сотруднику лишение свободы или штраф?
Здравствуйте,произошла такая ситуация что я как сотрудник пвз приняла посылку,там оказлись таблетки (нар) Я не достаточно проверив приняла эту послыку,и даже не задумалась что там моглоо что-то быть,и боялась этого. и ее отправили. Грозит ли сотруднику лишение свободы или штраф?
, вопрос №4863288, Дарья, г. Чита
Дата обновления страницы 25.12.2018