Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
График работы с двумя несовершеннолетними детьми
Добрый день. Работаю в Сбербанке, был график с 10-19, теперь она решила с 9-18 и с 11-20. Добираться до работы 1,5 часа. Сад работает с 7:30, я не успеваю! У меня двое детей 3 и 9. Бабушек у нас нет. А она говорит не мои проблемы! На что можно ссылаться, что мне оставили график? Время работы прописано 8 часовой рабочий день, без определения! И имеют ли право ставить мне выход в субботу, взамен на один будний день?! Что мне делать??
Здравствуйте.
Перечитайте трудовой договор, если в нем указан график работы с 10 до 19, то изменить его в одностороннем порядке работодатель не вправе.
ТК РФ Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.