8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
400 ₽
Вопрос решен

Как новому ИП применть налоговые каникулы, если в его регионе его основной ОКВЭД не подходит, а все дополнительные подходят?

Добрый день.

Открыл ИП, веду деятельность, нужна консультация)

У меня зарегистрирован основной ОКВЭД:

70.22 Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления

С ним связаны дополнительные ОКВЭД, которые зарегистрированы:

58.21

58.29

62.01

62.02

63.11

63.12

63.91

70.10

70.21

73.11

73.20

78.30

90.02

90.03

Фактически, в рамках текущих контрактов оказывается деятельность по ОКВЭД: 62.01, 62.02, 63.11.

Каким образом можно подтвердить обоснованность предусмотренных законом каникул? По всем признакам остальным я прохожу, имеет ли значение именно основной ОКВЭД?

Этот момент мне неясен в принципе: кто и по каким параметрам определяет есть каникулы или нет, какие доходы отнести к той или иной категории, например в КУДИР мы не отмечаем тип категории, только назначение/наименование.

Налоговая на прямой вопрос прислала общие требования.

Прошу разъяснить принцип и как получить/подтвердить в моем случае законные налоговые каникулы.

Показать полностью
  • 5ca85f15518f990b9063820f
    .png
, Евгений, г. Санкт-Петербург
Юрий Колковский
Юрий Колковский
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.3
Эксперт

Здравствуйте. 

Если мы говорим об УСН, то льготная ставка по УСН 0% применяется в отношении вида деятельности, попадающего под «налоговые каникулы», при условии, что доход по льготному виду деятельности должен быть не менее 70% от общей выручки. В ином случае Вам придется уплатить налог в полном объеме от всех видов деятельности.

Прошу разъяснить принцип и как получить/подтвердить в моем случае законные налоговые каникулы.

Евгений

Для того, чтобы получить льготу по конкретному виду деятельности, который под нее подпадает, Вам необходимо вести раздельный учет и доказывать налоговой, что сумма выручки по льготируемому виду деятельности более 70% от всей Вашей выручки. Основным он указан или дополнительным значения не имеет.

НК РФ Статья 346.20. Налоговые ставки

По итогам налогового периода доля доходов от реализации товаров (работ, услуг) при осуществлении видов предпринимательской деятельности, в отношении которых применялась налоговая ставка в размере 0 процентов, в общем объеме доходов от реализации товаров (работ, услуг) должна быть не менее 70 процентов.

Если же у Вас ПСН, то Вы получаете льготу именно на тот вид деятельности по которому у Вас приобретен патент. НО как Вы понимаете, при наличии нескольких видов деятельности Вам также необходимо обеспечить раздельный учет.

0
0
0
0
Роман Янушко
Роман Янушко
Юрист, г. Петрозаводск
рейтинг 9

Здравствуйте, Евгений.

Вы вправе применять льготную ставку в отношении доходов от деятельности, по которой введены налоговые каникулы согласно ст. 346.20 НК РФ (в отношении УСН) и ст. 346.50 НК РФ (для ПСН). При этом не имеет значение, какой именно код ОКВЭД указан основным.

Фактически, в рамках текущих контрактов оказывается деятельность по ОКВЭД: 62.01, 62.02, 63.11.

Евгений

Подтвердить, что Ваши доходы получены именно от этой деятельности можно только первичными документами. То есть для налоговиков Вам нужно иметь договоры, акты выполненных работ, оказанных услуг, из которых следует, что оплата получена именно по этим видам деятельности. Свои доходы Вам нужно отражать в КУДИР.

0
0
0
0

При этом, если Вы ведете деятельность в Санкт-Петербурге, то 62.01, 62.02, 63.11 не подпадают под налоговые каникулы ни по УСН, ни по патентной системе налогообложения.

В СПб патент на эти услуги получить можно.

57 Оказание услуг (выполнение работ) по разработке программ для ЭВМ и баз данных (программных средств и информационных продуктов вычислительной техники), их адаптации и модификации

Но согласно ст. 1-1 закона N 551-98 от 30.10.13 под каникулы эта деятельность не подпадет.

1. Установить на территории Санкт-Петербурга налоговую ставку в размере 0 процентов для индивидуальных предпринимателей, применяющих патентную систему налогообложения, отвечающих одновременно следующим условиям:

осуществляющих виды предпринимательской деятельности в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности ОК 029-2014 (ОКВЭД 2), указанные в пунктах 1, 2, 2.1, 16, 21, 23, 52 — 54 и 65 таблицы статьи 1 настоящего Закона Санкт-Петербурга;

0
0
0
0
Наталья Гурьева
Наталья Гурьева
Юрист, г. Москва
Эксперт

Добрый день! Ни один из ваших видов деятельности не попадает под льготную ставку 0% по УСН в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 05.05.2009 г. № 185-36.

  • C «Обрабатывающая промышленность» (за исключением видов экономической деятельности, предусмотренных следующими классами, подклассами, группами и подгруппами экономической деятельности: «Перегонка, очистка и смешивание спиртов»; «Производство вина из винограда»; «Производство сидра и прочих плодовых вин»; «Производство прочих недистиллированных напитков из сброженных материалов»; «Производство пива»; «Производство табачных изделий»; «Производство кокса и нефтепродуктов»; «Производство химических веществ и химических продуктов»; «Производство лекарственных средств и материалов, применяемых в медицинских целях»; «Производство металлургическое»; «Производство ядерных реакторов и их составных частей, в том числе для транспортных средств»; «Производство оружия и боеприпасов»), 
  • и(или) M «Деятельность профессиональная, научная и техническая» (за исключением видов экономической деятельности, предусмотренных следующими классами экономической деятельности: «Деятельность в области права и бухгалтерского учета»; «Деятельность головных офисов; консультирование по вопросам управления»; «Деятельность в области архитектуры и инженерно-технического проектирования; технических испытаний, исследований и анализа»; «Деятельность рекламная и исследование конъюнктуры рынка»; «Деятельность профессиональная научная и техническая прочая»; «Деятельность ветеринарная»), 
  • и(или) Q «Деятельность в области здравоохранения и социальных услуг» (за исключением видов экономической деятельности, предусмотренных классом экономической деятельности «Деятельность в области здравоохранения»);

70.22 — раздел М в исключениях

58.21 — раздел J не указан в законе

58.29 — раздел J не указан в законе

62.01 - раздел J не указан в законе

62.02 - раздел J не указан в законе

63.11 - раздел J не указан в законе

63.12 - раздел J не указан в законе

63.91 - раздел J не указан в законе

70.10 - раздел М в исключениях

70.21 - раздел М в исключениях

73.11 - раздел М в исключениях

73.20 - раздел М в исключениях

78.30 - раздел N не указан в законе

90.02 - раздел R не указан в законе

90.03 - раздел R не указан в законе

Потому «налоговые каникулы» вы применять не вправе.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Предпринимательское право
Можете ли подсказать какие ОКВЭДы должны быть у ИП как дополнительные, в случае, если в компьютерном клубе
Добрый день! Можете ли подсказать какие ОКВЭДы должны быть у ИП как дополнительные, в случае, если в компьютерном клубе продают безалкогольные напитки и готовую упакованную еду: сэндвичи, роллы, шоколадки, чипсы и прочее подобное? При этом основной ОКВЭД 93.29.4. деятельность компьютерных клубов. Благодарю за обратную связь!
, вопрос №4776811, Мария, г. Москва
Алименты
Когда я официально работаю и с моей зарплаты сумма уже была бы не за 40 тыс, а около 20 тыс
Здравствуйте. Извините сразу пишу, чтобы не занимать Ваше время, что я не планирую двигаться дальше ввиде договоров и финансов соответственно, что в нашем Мире на сегодня просто какой-то Болезнью стало!!!!! Хотел у Вас просто по человечески посоветоваться. Есть ли смысл мне пытаться дальше пробовать перейти по Алиментам на процент от Офиц заработка? Когда суд назначил мне их я на тот момент не работал. Назначили мне мин прожит минимум на двух детей . Там за 40 тыс с лишним ежемесячно. А когда я трудоустроился там долг уже приличный образовался. Я год уже официально отработал . За это время подавал в суд для перевода на процент и перерасчёт задолженности соответственно, но два суда уже было , а ответ судьи был на 9 страницах, а если простым языком это сказать , то было просто как на улице: (ты получаешь вполне не плохо, а можешь и больше!!!!! Так что как платил так и плати и не забудь и долг закрыть!!!! ) Извините это я уже утрирую!!! А когда изначально назначили в Твёрдой денежной сумме я это все прекрасно понимаю. Так как работаю я или нет Дети здесь не причем!!! Что то в данном случае как Стимул, чтобы шевелился !!!! Но как же дальше???? Когда я официально работаю и с моей зарплаты сумма уже была бы не за 40 тыс ,а около 20 тыс . Но при этом ещё и Бывшая тоже при жизни !!!! Простой вопрос крутится у меня . КАК РАБОТАЮТ У НАС ЗАКОНЫ !!! Долг у меня на сегодня около 250 тыс накипел, но это на госуслугах так, а там расчеты раз в квартал как я понимаю приходят. К Новому году по моим подсчётам у меня будет подарок в районе 450 тыс. Это с учётом того что у меня уже полгода как списывается задолженность с ЗП как постановление на работу пришло. Посоветуйте пожалуйста есть ли смысл мне пробовать перейти на этот вид удержания с моей зарплаты???
, вопрос №4775628, Сергей, г. Москва
Трудовое право
Работодатель не выплачивает учебный отпуск?
Здравствуйте! Работаю дистанционно. (Работодатель в Москве, я в Краснодаре) 14.11.25г. трудоустроился на работу по ТК РФ(первый день). До этого проходил неделю обучение. Сразу же 14.11.25г. принес работодателю справку-вызов(для учебного отпуска), т.к. была учебная сессия. Справка-вызов с 15.11.25 - 29.11.25. Т.к. я обучаюсь заочно и дистанционно, то мне выслали эту справку в pdf-формате (первое образование и под все требования ст. 173 ТК РФ я попадаю для отпуска). Я поговорил с руководителем об отпуске, но он ответил, что пропустить этого не может и если я хочу обучаться, то надо брать отпуск за свой счёт. Я сообщил, что не вижу в этом смысла, т.к. я предоставил им справку-вызов. Далее он сказал оформить задачу в Битрикс24 на отпуск и приложить все необходимые документы. Но в самом Битриксе у них можно было выбрать ежегодный отпуск или отпуск за свой счет. Сказали выбрать за свой счет и приложить документы в комментарии. Я приложил справку-вызов к задаче на отпуск в Битриксе и указал свою просьбу предоставить учебный оплачиваемый отпуск в соответствии с ТК РФ в комментариях. Далее со мной связался руководитель отдела кадров, где указал, что справку-вызов необходимо предоставить ему официально через ЭДО и, видимо, усомнился в документе, который я предоставил. Я связался с университетом, где мне сообщили, что справка-вызов оформлена полностью в соответствии со ст. 173 ТК РФ и если работодателя не устраивает - то ждут официальный запрос. Но также они 19.11.25г. сделали заявку на почтовое отправление бумажной версии. Как я узнал 25.11.25 - работодатель связался с университетом, где ему объяснили и подтвердили всю информациюо сессии. Работодатель никаких выплат не производил, а наоборот - руководитель отдела кадров(РОК) игнорировал меня. 26.11.25г РОК ответил, что он в отпуске и надо обращаться непосредственному руководителю. Мой руководитель меня просто игнорирует и не прочитал даже мое сообщение. Бумажный вариант справки-вызова был вручен 27.11.25г, что видно на сайте по трек-номеру отправления. Учебный отпуск закончится 29.11.25г и я думаю, что они не хотят ничего выплачивать, а также примут попытку из-за этой ситуации на каких-нибудь основаниях к моему увольнению. Что мне делать в данной ситуации и как добиться выплат по данному виду отпуска? Что делать и куда обращаться, т.к. работодатель не выплачивает учебный отпуск? Если я подам жалобу в трудовую инспекцию, а работодатель в течение срока рассмотрения жалобы расторгнет со мной трудовой договор, либо это произойдет по моей инициативе, то будет ли мне выплачена сумма оплаты учебного отпуска? Влияет ли на срок рассмотрения жалобы тот факт, лично ли я подам жалобу в трудовую инспекцию или же онлайн обращение, учитывая тот факт, что между мной и работодателем 1500км? Спасибо!
, вопрос №4774674, Егор, г. Москва
Исполнительное производство
Чтоб не снимали выплаты, которые будут приходить пока муж числится без вести пропавшим
Здравствуйте. У меня имеются ИП у пристава за услуги ЖКХ, могу ли я просить временно приостановить ИП пока мой муж участник СВО числится без вести пропавшим, а я не имею возможности работать так как ухаживаю за ребенком инвалидом ? Чтоб не снимали выплаты, которые будут приходить пока муж числится без вести пропавшим .
, вопрос №4774507, Ирина Рудакова, г. Ангарск
Дата обновления страницы 06.04.2019