Как действовать, если работодатель отказывается оплачивать медкомиссию?

Здравствуйте. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации предусмотрена обязанность работодателя оплатить медицинские освидетельствования.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

В данном случае вы вправе обратиться к работодателю с письменным заявлением о возмещении расходов, ссылаясь на ст. 212 и 213 ТК РФ, а также обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию.