Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я уволить этого сотрудника за утрату доверия?
Здравствуйте! Являюсь учредителем ООО. Случайно узнал, что сотрудник ООО - коммерческий директор, отвечающий за развитие и привлечение новых клиентов, не поставив меня в известность, зарегистрировал ИП с тем же видом деятельности, что ООО. Налицо конфликт интересов и возможность использования коммерческой информации, полученной во время работы в личных целях. Могу ли я уволить этого сотрудника за утрату доверия?
Здравствуйте, Игорь!
В данном ситуации у вас нет оснований для увольнения сотрудника.
Вам необходимо ввести в ООО режим коммерческой тайны и после этого уволить сотрудника, за разглашение им информации, отнесенной к коммерческой тайне (подп. «в» п. 6 ст. 81 ТК РФ).
За нарушение режима коммерческой тайны сотрудника можно привлечь также к гражданско-правовой, административной или уголовной ответственности (ст. 14 ФЗ «О коммерческой тайне» N 98-ФЗ)
Спасибо! Я так и предполагал, что ТК всегда на стороне работника…