Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольнение по беремености
Здравствуйте,у меня такой вопрос:При приеме на работу нас принудили написать сразу два заявления о приеме на работу и об увольнении по собственному желанию.Так же мы пишем расписку,что не имеем финансовых,моральных и других претензий к предприятию.Отработав год я забеременела,могут ли уволить меня на основании когда-то написанного заявления об увольнении?
, Ольга, г. Новосибирск
Виктория Гусятникова
Вы вправе были обжаловать правила приема на работу, что не сделали. Увольнение по собственному желанию Вами написано, осталось поставить дату, также написано заявление об отсутствии претензий. По собственному желанию Вас могут уволить.