Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Компенсация за медицинское освидетельствование
Работодатель отказывается компенсировать расходы на медицинское освидетельствование, которое было необходимым условием приема на работу, ссылаясь на то, что не пройден испытательный срок.
, Михаил, г. Санкт-Петербург
Екатерина Кондратьева
Добрый день,
Работодатель поступает неправомерно.
В период испытания на работника распространяются положения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов (ст. 70 ТК РФ).
Обязательные медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя (ст. 213 ТК РФ).
С уважением,