Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Прием на работу в образовательное учреждение человека с погашенной судимостью по ст. 159.2 ч.3
Здравствуйте, может ли образовательное учреждение принять на работу поваром соискателя с погашенной судимостью, в связи с истечением испытательного срока по ст. 159.2 ч.3 УК РФ?
К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности.
Статья 159.2 УК РФ относится к преступлениям проиив собственности, поэтому Вас могут принять на работу с такой судимостью.
Более того, Ваша деятельность относится к сфере питания, что будет способствовать трудоустройству, несмотря на наличие судимости.