8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Что делать, если компанию могут реорганизовать во время отпуска по БиР?

Добрый день! Меня интересует вопрос, сейчас нахожусь на больничном (140 дней) по беременности и родам, в конце октября у меня дата родов, но дело в том, что пока я нахожусь на больничном у компании может смениться владелец и адрес самой компании, что делать? И куда после рождения ребёнка обращаться за декретным пособием?

, Алёна Соловьёва, г. Екатеринбург
Ирина Сказова
Ирина Сказова
Юрист, г. Москва

Здравствуйте! В соответствии со ст. 75 ТК РФ при смене собственника имущества организации новый собственник не позднее трех месяцев со дня возникновения у него права собственности имеет право расторгнуть трудовой договор с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером. Смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации. Выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет должна производить компания, в которой Вы работаете, независимо от того кто собственник или какой адрес (это просто реорганизация в новою форму). Трудовые отношения Ваши с данной организацией не прекратились, если только не произошла ликвидация. Успехов Вам!

1
0
1
0
Дата обновления страницы 01.09.2019