Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
С какого возраста можно продавать энергетические напитки?
Можно ли продавать энергетики подросткам?город южно сахалинск?и с какого возроста можно продавать энергетики?
, Валентина, г. Южно-Сахалинск
Станислав Загайнов
Здравствуйте, согласно ст. 4 Закона Сахалинской области от 27 января 2015 года N 1-ЗО «Об ограничении продажи тонизирующих безалкогольных напитков в сфере розничной торговли на территории Сахалинской области» на территории Сахалинской области не допускается розничная продажа тонизирующих безалкогольных напитков:
1) несовершеннолетним.
Несовершеннолетним признаётся лицо не достигшее восемнадцатилетнего возраста.
Похожие вопросы
На какие выплаты могут рассчитывать дети (возрастом 30+лет) погибшего контрактника на СВО?
Здравствуйте. На какие выплаты могут рассчитывать дети (возрастом 30+лет) погибшего контрактника на СВО? Других близких родственников у погибшего нет.
Какие у меня есть права в данной ситуации?
Добрый день, моя ситуация такова, у меня трое детей в возрасте до 14 лет, работаю операционной сестрой в государственной больнице, муж работает,
с 1 декабря 2023 года работала на ежедневной основе + дежурства и в выходные тоже дежурила при необходимости, и продолжала так работать до сентября месяца, в сентябре была в отпуске весь месяц, выбрала именно сентябрь для отпуска, т.к. средний ребенок пошел в первый класс, до отпуска было оговорено в устной форме со старшей медицинской сестрой о том что после выхода из отпуска я не смогу работать ежедневно, смогу только посуточно в связи с тем что ребенка первоклассника мне нужно забирать после занятий (они заканчиваются в 10:35),
Вчера т.есть 30.09.2024 года, мне позвонила старшая сестра с претензиями почему меня нет на рабочем месте, хотя по составленному ею графику дежурство стояло у меня только 2 октября,( по поводу графика: график был составлен без моего участия на усмотрение старшей медицинской сестры), я оставила детей на соседку и приехала на работу, тут начались наезды на меня со стороны старшей и главной медсестер:
по поводу того почему меня нет на рабочем месте в первый день после отпуска,
почему я не позвонила и не уточнила по поводу графика, причем главная сестра сказала я должна была ознакомится с графиком и поставить там свою подпись (первый раз о таком услышала, что мы должны ставить подписи, у нас так никогда не делалось, мы расписывались только по графику отпусков),
Я объяснила почему не могу продолжить работать на ежедневной основе, на что мне ответила главная сестра что у нас нет такого чтобы сотрудник работал по графику который удобен ему, что не могут предоставить мне график посуточный, хотя я согласна работать и по графику сутки через двое, предложили мне работать ежедневно без дежурств, главная сестра сказала что безответственная взрослая женщина, и безответственная мать троих детей, и это все я услышала только потому что не могу работать на ежедневной основе, сама работа мне очень нравится, работаю в этой больнице с 2015 года, начинала работать санитаркой в операционной, выучилась на медсестру, затем на операционную сестру, операционной сестрой работаю с 2019 года,
Итогом нашей вчерашней встречи было вынудили написать заявление без содержания с 30.09.24 по 13.10.24, и следом заявление по собственному желанию об уходе, хотя неоднократно повторяла что хочу работать, и могу работать сутки через двое ( коллеге в силу возраста ее сделали график сутки через двое) почему и я не могу работать по такому графику? Какие у меня есть права в данной ситуации?
Правомерны ли их действия? и что я могу сделать в такой ситуации, могу ли я рассчитывать на какие либо меры поддержки после увольнения, куда я могу обратиться или написать жалобу по такому обращению с сотрудниками.
Здравствуйте, никогда не занималась торговлей до этого, но захотела заняться, можно ли снять помещения и продавать его там ИП, ООО нету
Здравствуйте, никогда не занималась торговлей до этого,но захотела заняться ,можно ли снять помещения и продавать его там ИП , ООО нету
Какой документ мне нужно составить на ВВК для этого?
здравствуйте, я мобилизованный в октябре 2022 года, в июле 24 года получил ранение, перелом обеих ног, лечили в госпитале-операция по извлечению осколка из одной ноги, затем в другом госпитале операция по извлечению ещё двух осколков из стопы той же ноги. В другой ноге осколок из кости извлечь невозможно. Несколько осколков в ногах - стопе, икре, бёдрах, также осталось. В общей сложности помимо лечения в госпитале два раза дали отпуск по 30 дней. В первом из этих отпусков - делали ещё одну операцию, по извлечению осколка из стопы. Во втором - без медицинских вмешательств, в медицинской реабилитации отказали в виду загруженности. Во втором отпуске я самостоятельно прошёл обследование в клиниках России - имею отсутствие чувствительности в обеих стопах, плохо хожу в виду контузии обоих малоберцовых нервов. Скажите пожалуйста, какой рапорт можно написать на военно-врачебную комиссию, чтобы приложить обследование клиник России на предмет данного состояния? Будут ли приняты к сведению военно-врачебной комиссии мои обследования? Что нужно для этого сделать?
Возможно ли продление моего отпуска по реабилитации? Какой документ мне нужно составить на ВВК для этого?
Каким образом можно добиться выплат для моего сына за ранения, полученные в Курской области, а также за время, проведённое в плену?
Здравствуйте. У меня как у отца бывшего срочника - военнопленного появился вопрос. Каким образом можно добиться выплат для моего сына за ранения, полученные в Курской области, а также за время, проведённое в плену?