8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

В связи с карантином закрывают предприятие. Сказали, чтоб завтра пришли и написали заявление по собственному.это законно?

здравствуйте, у нас в связи с карантином закрывают предприятие. сказали, чтоб завтра пришли и написали заявление по собственному.это законно?

, анастасия маковеева, г. Вологда
Николай Асцатрян
Николай Асцатрян
Юрист, г. Краснодар

Ничего писать не нужно. Пусть увольняют по сокращению.

0
0
0
0
Олег Горбунов
Олег Горбунов
Юрист, г. Липецк

Добрый день

Формулировка увольнения «по собственному желанию», собственно, подразумевает желание работника уволиться. Если желания нет, он может не увольняться. Принудить к этому нельзя. Поэтому если нет желания увольняться по своему желанию, можете не увольняться

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 13.04.2020