Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, правомерна ли оплата нерабочих праздничных дней работникам без соответствующего приказа на оплату праздничных дней?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, правомерна ли оплата нерабочих праздничных дней работникам без соответствующего приказа на оплату праздничных дней?
, Ирина, г. Екатеринбург
Алексей Новиков
Как правило работодатель издает приказ о выходе на работу в праздничные дни с определенными выплатами. Но если работники работали в праздничные (нерабочие) дни и произведена оплата, то это не нарушает права работников. Конечно выплата заработной платы (повышенная) за такие дни должна подтверждаться приказом для отнесения данных сумм к расходам. Но это уже проблема работодателя.
Ирина
Подскажите, пожалуйста, в каком нормативном документе прописано, что приказ на оплату нерабочих праздничный дней должен быть? И какой пункт нарушен, если в приказе указаны не все работники, которые должны получить компенсацию, но ее получили?