Могу ли я устроится по договору в другую организацию?

Добрый день, Альбина!

Действующее законодательство не запрещает работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком заниматься любой оплачиваемой деятельностью. Однако надо понимать, что по трудовому договору Вы можете оформиться только по совместительству, т.к. наверняка Ваша трудовая книжка находится у основного работодателя. Что касается договоров гражданско-правового характера (ГПХ), то здесь ограничений нет вовсе.

Если Вам потребуется расширенная консультация по данному вопросу, то Вы можете обратиться в закрытый чат, в котором услуги оказываются на платной основе.

С уважением,
Алексей Рощин