Может ли младший воспитатель во время обеденного перерыва ( 1 час) уйти из дошкольного учреждения?

Здравствуйте, Ирина!

Добрый вечер! Может ли младший воспитатель во время обеденного перерыва ( 1 час) уйти из дошкольного учреждения?

Постараюсь объяснить простым языком. По закону возможны два варианта организации обеденного перерыва работодателем. 

Первый вариант и более распространенный это когда работнику предоставляется время обеденного перерыва (обычно час), чтобы он мог отдохнуть и поесть. При этом время обеденного перерыва не входит в рабочее время (ну, например, при 8-часовом рабочем дне возможен такой вариант — 4 часа работы до обеда, час на обеденный перерыв (который не входит в рабочее время) и четыре часа работы после обеда). Это классический вариант.

Второй вариант встречается реже и применяется прежде всего на непрерывном производстве, где работник постоянно нужен на рабочем месте. При этом варианте время перерыва включается в рабочее время, работник никуда не уходит, но на работодателе лежит обязанность создать условия для отдыха и приема пищи работником на рабочем месте. 

Если в описанной Вами ситуации имеет место первый вариант (скорее всего так и есть), когда время перерыва не включено в рабочее время, тогда воспитатель имеет полное право уходить куда угодно во время перерыва. Главное успеть вовремя вернуться.

С уважением!