Работаю в Продуктовом магазине, директор говорит платить за недостачу по сигаретам(являюсь материально ответственным лицом), если не заплачу, говорит лишит премии, директор прав?

Добрый день! Для привлечения работника к материальной ответственности работодателю необходимо соблюсти процедуру привлечения работника к материальной ответственности, а так же установить размер причиненного ущерба и причину его возникновения.

Согласно ст.  247 ТК РФ до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Таким образом, имеются сомнения, что директор всем этим захочет заниматься для привлечения Вас к ответственности.

Если он необоснованно лишит Вас премии, то рекомендую Вам обратиться с  жалобой на действия работодателя в трудовую инспекцию.