8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Или доплата за расширение обязанностей?

Здравствуйте. Я работаю заведующей в детском саду,одна разновозрастная группа. Воспитатель на больничном, работаю за воспитателя по совместительству, по приказу. Отработала полный месяц. Положены ли мне стимулирующие выплаты? Или доплата за расширение обязанностей?

, ирина, г. Ангарск
Александр Кремнёв
Александр Кремнёв
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте, Ирина!
Согласно статье 151 Трудового кодекса РФ При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).
В случае если такое соглашение с вами заключено не было, то ваши права нарушены.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 20.01.2021