Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Какой всё-таки самый крайний день, когда работник на испытательном сроке может подать заявление на увольнение, чтобы отработать всего 3 дня?
Здравствуйте! Работник трудоустроен 11 ноября. А 10 февраля (т.е. в последний день испыт. срока) сотрудник принес заявление об увольнении его 14 фев. Т.е. само увольнение произойдет уже после испытательного срока получается. Какой всё-таки самый крайний день, когда работник на испытательном сроке может подать заявление на увольнение, чтобы отработать всего 3 дня?
, Алена, г. Южно-Сахалинск
Ольга Демидова
Поскольку испытательный срок не истек, то предупреждение работодателя о намерении уволиться за 3 дня в последний день испытательного срока заявление об увольнении не противоречит п. 4 ст.71 Трудового кодекса РФ. 10 февраля получается