Руководство клиники отказывается мне выплачивать процент от лечения страховых пациентов ссылаясь на то, что страховая же не оплатила, откуда им мне выплачивать деньги
Здравствуйте, меня зовут Ольга! Я работаю врачом в частной клинике. Зп получаю в виде оклада и процента. У меня есть пациенты, которые лечатся по дмс. Страховые компанию оплачивают лечение пациентов не сразу, а через 1,5-2 месяца, а то и вообще не оплачивают. Руководство клиники отказывается мне выплачивать процент от лечения страховых пациентов ссылаясь на то, что страховая же не оплатила, откуда им мне выплачивать деньги. Вот когда страховая оплатит, тогда мне и заплатят процент. А если страховая не оплатит, то я вообще не увижу эти деньги.
Руководство клиники отказывается мне выплачивать процент от лечения страховых пациентов ссылаясь на то, что страховая же не оплатила, откуда им мне выплачивать деньги. Вот когда страховая оплатит, тогда мне и заплатят процент. А если страховая не оплатит, то я вообще не увижу эти деньги.
Если Вы работаете по трудовому договору, и такое условие оплаты труда им закреплено, Вас такие проблемы работодателя вообще никак волновать не должны, это его волнения, он обязан по Трудовому кодексу РФ выплачивать Вам в сроки установленные законом и трудовым оговором полагающуюся заработную плату, иначе нарушает Ваши права и интересы, а также Трудовой кодекс РФ.
С учетом моего первого ответа выше, э права и обязанности сторон трудовых правоотношений следуют из следующих статей Трудового кодекса РФ:
ТК РФ Статья 57. Содержание трудового договора
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты); http://www.consultant.ru/docum...
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника
Работник имеет право на: своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
Работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами; http://www.consultant.ru/docum...
Как я уже указал выше в своих двух ответах, здесь у работника проблем быть никаких не должно, работодатель обязан выплачивать ему оплату труда, все свои проблемы он решает сам по ее погашению.
Что касается этого вопроса:
Правомерно ли это? И если нет, то что делать?
Вы вправе обратится к работодателю с требованием немедленной выплаты заработной платы подав соответствующее письменно заявление, если срок для ее полной выплаты наступил или прошел, указать на то, что в случае отказа обратитесь в трудовую инспекцию.
Если это не даст положительного результата так и поступите.
Трудовая инспекция проведет внеплановую проверку в рамках Приказа Минтруда и соцзащиты РФ от 13 июня 2019 года N 160 «Об утверждении Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», из которого следует что:
Административная процедура организации и проведения внеплановых проверок соблюдения работодателями обязательных требований поступление в Роструд или его территориальный орган: обращения или заявления работника о нарушении работодателем его трудовых прав; https://docs.cntd.ru/document/...
Административная ответственность грозит работодателю, и предусмотрена статьей КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права - http://www.consultant.ru/docum...
Здравствуйте. В том году мы обращались в ветеринарную клинику с кошкой. По назначению врача ( из этой же клиники), кошке требовалась «тотальная экстракция зубов», то есть полное удаление. Но врач некачественно оказал услугу, оставив корни некоторых зубов! Соответсвенно у кошки опять началось воспаление. Имеются прямые доказательства, указывающие на то,что корни были не удалены,а просто обломили некоторые зубы. Подскажите,могу ли я потребовать с клиники частичную компенсацию уплаченных за услугу средст? Или же полное возмещение? Потому что исправлять сделанное в этой клинике не будем, уже лечимся в другой! Заранее спасибо за ответ.
Здравствуйте!
8 ноября я пришла на ПВЗ вайлдберриз, чтобы забрать свой товар.
Сотрудник ПВЗ принес мои пакеты, их было много, и сказал проверить товар под камерой. Я открыла каждый пакет и увидела, что товар лежит, но не разворачивала пакеты и не пересчитывала, сколько изделий в каждом пакете.
Какую-то часть я вернула сразу, потому что мне не понравился цвет. Остальные я забрала в примерочную.
Померила 3 комплекта. Я не помню. Открыла 1 пакет - черный комплект. Там не хватало штанов. Я убрала его в пакет и подумала, что наверное это очередной брак, или я не то выбрала при заказе. Померила еще пару пижам. На одной остановилась. Остальные не мерила. Выхожу из примерочной, говорю, что куплю 1 духи и 1 пижаму. А остальное - возвращаю.
Сотрудник пвз начала открывать пакеты и проверять товар. После чего выложила на столик еще 2 пакета и сказала, что их я тоже должна оплатить, так как там не хватает вещей. Я очень удивилась и была возмущена.
Мне сказали, что я должна выкупить пижамы, так как по новым правилам оферты, если из примерочной выходит не полный комплект или брак, то вина и ответственность автоматически накладывается на того, кто мерил.
Я решила, что сотрудник пвз меня обманывает и издевается. Когда я сообщила, что не хочу выкупать брак, она сказала, что тогда напишет на меня заявление.
Я испытала шок от этой несправедливости, не знала, как правильно поступить, оплачивать или нет. Мне казалось, что сотрудник просто хочет скинуть на меня ответственность за брак, потому что ей так проще и не надо возиться с отправкой товара. Потому что раньше все предыдущие годы, если ты получаешь брак, и он выявлен на ПВЗ, ты его спокойно возвращаешь обратно на склад.
Поэтому я вызвала сотрудников полиции, чтобы продемонстрировать факт отсутствия кражи. Перед камерой и в присутствии сотрудников ПВЗ я показала все сумки и карманы. До приезда сотрудников я не покидала помещение, и это может подтвердить камера в магазине (которая смотрит в коридор), и камера в самом ПВЗ.
После того, как я написала объяснительную, я спросила у сотрудника полиции, могу ли я идти. Он ответил: «Вы мне больше не нужны». И я ушла домой ожидать решения.
Несмотря на то, что я вызвала полицию сама, чтобы защитить мои интересы, продемонстрировала, что ничего не взяла естественно, сотрудница пвз написала на меня заявление о краже, мотивируя тем, что не хочет, чтобы на нее повесили этот брак.
Позднее вечером того же дня мы снова обсудили это с сотрудником полиции и сотрудником ПВЗ ситуацию и сошлись на том, что мне лучше оплатить товар сейчас и потом отправить заявку на возврат.
Что я и сделала. Оплатила товар, отправила заявку на возврат и прикрепила номер своего заявления в полицию.
В течение 2 суток возврат товара по браку одобрили, и он был возвращен на склад, как бракованный.
Сотрудник полиции сказал, что мне и сотруднице пвз надо будет попозже приехать и написать объяснительную, что ситуация урегулирована, является недопониманием, типа просим проверку прекратить.
Еще позднее я узнала, что такого правила, которое заставляет меня выкупить бракованные комплекты, нет. Этот пункт удалили из оферты на сайте ВБ после проверки ген прокуратуры.
Во мне кипит несправедливость. Меня обвинили в краже. Меня ввели в заблуждение и под давлением заставили оплатить бракованный товар и все равно написали заявление о краже.
Хочу узнать, в какой ситуации обращаться к адвокату. Стоит ли.
Я приобрел сертификат (дальше дословно с сертификата) на получение образовательных услуг по подготовке водителей транспортных средств категории "B" в автошколе "Авторалли" на имя Шишунова Екатерина Алексеевна. Сертификат имеет срок действия с 26.07.2024 по 26.07.2025. Для покупки сертификата я связался с менеджером автошколы на которого я попал, когда оформлял заявку на сайте. После нескольких вопросов менеджеру, мне была доведена информация, что с 01.08.2024 будет повышение стоимости обучения в их автошколе и составит на менее 60000 рублей. Мне нужно поторопиться с покупкой и сразу оплатить, чтобы обучаться по текущей стоимости. На момент обращения стоимость выбранного мною тарифа на обучение составляла 29000 рублей. С информацией я ознакомился и оплатил полную стоимость 23.07.2024. После оплаты 26.07.2024 я приехал в офис автошколы и забрал бумажный сертификат.
08.11.2024 моя жена, как владелец сертификата, обратилась в автошколу для заключения договора и дальнейшего обучения. Менеджер, который взялся за ее оформление, сказал, что нужно будет доплатить недостающую сумму, так как с 01.08.2024 у них произошло повышение цен на обучение. Аргументация была такая: у нас указание/приказ(тут по разному говорилось) от ГИБДД поднять минимальную стоимость до 60000 рублей. У нас все теперь учатся не меньше, чем за такую сумму. Те, кто вышел на вождение до 01.08.2024 - ничего не доплачивал. А тех, кто уже вышел на вождение после 01.08.2024 заставили доплатить разницу. На возражение, что по закону защиты прав потребителей, вы обязаны оказать услугу без доплаты, было сказано, что да, они в курсе этого закона, но вот именно они должны брать доплату. По другому не получится.
Как быть в этой ситуации: обязаны ли они указать услугу которую я оплатил в счет сертификата без доплаты? Договор при покупке конечно же не составлялся. Поможет ли написание какой-то жалобы?
Добрый день!
Пожалуйста, помогите разобраться.
Гражданство РФ получил в 2009 в период обучения в магистратуре гос. университета очного отделения.
После получения паспорта РФ встал на воинский учет и получил приписное свидетельство.
Далее поступил в аспирантуру гос университета и получил отсрочку от армии. Обучение прекратил в 27 лет (2011г) по собственному желанию (не окончил).Подтверждающую справку от университета имею.
Однако военный билет так и не сделал, военкомат больше не посещал и никаких обращений со стороны военкомата не получал.
Сейчас мне 40 лет (1984 г.р.). Устроился на новую работу, работодатель передал обо мне данные в военкомат и сообщил, что мне необходимо явиться в военкомат.
Пожалуйста ,сообщите:
1) несу ли я какую-либо ответственность (и какую, если несу) за то, что так и не сделал военный билет? Например, могут ли меня признать уклонистом или оштрафовать или.. есть какие-то другие риски?
2) могу ли я сейчас сделать военный билет? Если да, то могу ли я сделать военный билет по месту фактического проживания?
Спасибо.
Зашла в госуслуги оплатить налог на квартиру, увидела следующее "СПИ от 2020-11-10 в рамках дела 6695392/20/54006-ИП в отношении фио." и требуется оплатить 1000р. Ни о каких исполнительных производствах в отношении себя не знаю, ип указано за 2020год, но, от чего-то, год назад, когда я оплачивала налог в прошлом году, ничего подобного не было! Откуда взялся этот платёж аж 4(!)летней давности, если я ежегодно и в полном объёме оплачиваю налоги, а каких-то иных обязательств ни перед государством, ни перед какими-то людьми или организациями у меня нет? Для меня тысяча - существенная сумма, я одинокая мать ребёнка-инвалида, доходов, кроме его пенсии и моего пособия по уходу у нашей семьи нет.
С учетом моего первого ответа выше, э права и обязанности сторон трудовых правоотношений следуют из следующих статей Трудового кодекса РФ:
ТК РФ Статья 57. Содержание трудового договора
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
Как я уже указал выше в своих двух ответах, здесь у работника проблем быть никаких не должно, работодатель обязан выплачивать ему оплату труда, все свои проблемы он решает сам по ее погашению.
Что касается этого вопроса:
Вы вправе обратится к работодателю с требованием немедленной выплаты заработной платы подав соответствующее письменно заявление, если срок для ее полной выплаты наступил или прошел, указать на то, что в случае отказа обратитесь в трудовую инспекцию.
Если это не даст положительного результата так и поступите.
Трудовая инспекция проведет внеплановую проверку в рамках Приказа Минтруда и соцзащиты РФ от 13 июня 2019 года N 160 «Об утверждении Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», из которого следует что:
Административная ответственность грозит работодателю, и предусмотрена статьей КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права - http://www.consultant.ru/docum...
Во вложении к ответу бланк образец жалобы.