Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работаю не официально, собираюсь увольняться, нужно ли писать заявление, если при приеме на работу я не подписывала никаких документов
Работаю не официально, собираюсь увольняться, нужно ли писать заявление, если при приеме на работу я не подписывала никаких документов
, Алина Черникова, г. Иркутск
Виталий Шишкин
рейтинг 9.2
Здравствуйте!
собираюсь увольняться, нужно ли писать заявление, если при приеме на работу я не подписывала никаких документов
ВАм вообще нужно , чтобы Вам выплатили зарплату, оформили как полагатся Вашу работу, чтобы даный период включили в страховой стаж? Есл и все это нужно, то обязательно напишите заявление на увольнение. Вас должны были оформить официально.а если этог о не произошло, т о получается нарушения у работодателя. Вы вправе обратиться в прокуратуру и трудовую инспекцию.Вашего работодателя привлекут по ст.5.27 КоАП РФ.Кроме того, можете подат ь иск в суд о признании Ваших отношений трудовыми.