Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Законно ли это вменять обязанности, которых нет в должностных инструкциях?
Здравствуйте. Мой должностной оклад составляет 7575 рублей. Также за ведение личных дел студентов мне доплачивают 80% от оклада. Вчера пришел приказ что я обязана вести военный учет студентов. А доплата за военный учет уже якобы вошла в те 80%. Законно ли это вменять обязанности, которых нет в должностных инструкциях?
- upload_2021_07_09_15_20_06_449.jpg
- upload_2021_07_09_15_52_43_997.jpg
- upload_2021_07_09_15_53_05_074.jpg
- upload_2021_07_09_15_56_22_652.jpg
- upload_2021_07_09_15_56_54_835.jpg
, Екатерина, г. Благовещенск
Денис Сальм
Екатерина, добрый день. Ведение воинского учета входит в состав личного дела студента (сотрудника), в связи возложение на вас обязанности по ведению воинского учета приказом является законным и требует внесения изменений в должностную инструкции, поскольку не изменяет существенных условий вашего труда.
Похожие вопросы
Я контрактник армии рф иностранецбелорус обязан ли я в обязательном
Я контрактник армии рф иностранец(белорус) обязан ли я в обязательном порядке получить паспорт РФ либо нет? Могу ли я пойти в положенный мне отпуск с паспортом Беларуси ,не отпускают говорят что в обязательном порядке нужно получить паспорт РФ потом только пойду в отпуск ,законно ли это?
Добрый день, я фигурант уголовного дела в качестве обвиняемой в рф, живу в Европе, В российских сми обнаружила информацию про себя с указанием фамилии и фото -=законно ли это?
добрый день , я фигурант уголовного дела в качестве обвиняемой в рф , живу в Европе , В российских сми обнаружила информацию про себя с указанием фамилии и фото -=законно ли это ?
Здравствуйте, в коммунальной квартире продали комнату новые жильцы устанаалиаают в ней сан узел, душ, унитаз, мойку и Электроплиту можно ли это делатьтро закону если нет куда нам обращаться
Здравствуйте, в коммунальной квартире продали комнату новые жильцы устанаалиаают в ней сан узел, душ, унитаз, мойку и
Электроплиту можно ли это делатьтро закону если нет куда нам обращаться
А если после подписания этого соглашения меня решат сократить?
Добрый день. Работаю в компании по трудовому договору бухгалтером с офиц. окладом 165 тыс. руб. В последнее время компания проживает не лучшие времена - из-за санкций продажи упали, и как следствие упала моя нагрузка по функционалу. В конце прошлого года мне предложили взять доп. работу - замещать декретную ставку, но оговорив, что доплаты мне за это не будет. Я согласилась - как минимум в качестве опыта и просто чтобы не сидеть без дела. Месяц я так отработала. И сегодня мне прислали вдруг доп. соглашение к моему договору об изменении условий оплаты датированной концом прошлого года. Согласно этому соглашению вносятся изменения в действующий Трудовой договор: 1.1. В связи со значительным уменьшением объема
работ по участку по основному месту работы в должности Бухгалтера пункт 1 статьи 7 трудового договора читать в следующей редакции: «1.Работнику устанавливается должностной оклад в размере 91 тыс. рублей в месяц (до удержания всех предусмотренных законодательством налогов и сборов)». 1.2. Поручить выполнение дополнительной работы для исполнения обязанностей временно отсутствующей "декретницы", Администратора по работе с клиентами. 1.3. Работнику при выполнении основных и дополнительных обязанностей руководствоваться обновленной должностной инструкцией. 1.4. Установить за выполнение дополнительной работы доплату в размере 74 тыс. рублей в месяц (до удержания всех предусмотренных законодательством налогов и сборов) 2. Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с 01 января 2026 г. и действует до даты выхода "декретницы" на работу. 3. Другие положения трудового договора остаются неизменными.
Какие риски для меня при подписании этого соглашения? Официальный оклад по факту уменьшен в два раза. А что при этом будет с моими отчислениями в соц. и пенс. фонд? А если после подписания этого соглашения меня решат сократить?
Если ведение личных дел у вас не прописано в должностной инструкции, то вы можете отказаться. Заявить об этом можете в простой письменной форме на имя руководителя предприятия, сошлитесь на положения своей инструкции раздел «обязанности», составьте в 2-х экземплярах и зарегистрируйте в канцелярии (или кто то должен у вас принять и расписаться на вашем экземпляре). Статья 60 Трудового кодекса Российской Федерации запрещает требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. В трудовом договоре должно быть прописано, что трудовая функция определяется должностной инструкцией. Однако, если у вас в трудовом договоре прописано, что вы обязаны выполнять распоряжения, приказы руководителя, то вопрос возложения на вас обязанностей по ведению личных дел, воинского учета может быть определен приказом, если вы с ним ознакомились и не возражали против этой работы, то суд будет не на вашей стороне.