Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Есть ли вариант расскидать эту сумму?
Доброго времени суток! Я учился в частном колледже. Сейчас работаю в организации, которая предоставила это обучение, с условием дальнейшей отработки суммы за полученное образование. Я желаю уволиться, но должен возмесьить деньги сразу. Есть ли вариант расскидать эту сумму?
, Иван, г. Кострома
Екатерина Кондратьева
Добрый день,
В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении (ст. 249 ТК РФ)
В в.у. норме сказано о возмещении затрат на обучение, но не сказано как распределять задолженность. Разрешено все то, что не запрещено законом,
можно погашать задолженность помесячно
С уважением,