Работа по РВП

Добрый день. Работаю в коммерческой организации. В течении последнего полу года выходил на ночные работы по просьбе начальства. В сумме отработал 82 часа ночного времени. Прочитал, что в ТКРФ СТ.154 указанно: при работе в ночное время минимальный размер повышения оплаты 20%. При обсуждении суммы оплаты, начальство ссылается на то, что они коммерческое предприятие и оплата будет по стандартному окладу. Подскажите действительно ли это так, и надбавка за ночные работы в таких организациях не предусмотрена?

Добрый день. Собирались с мужем разводиться в 2023году, было подано заявление о расторжении брака, есть судебный приказ по алиментам. Судебный приказ я относила к мужу на работу. Нам давали время на примерение, мы забрали заявление о разводе, но исполнительный лист с работы мужа я не забирала, до определенного момента. В браке мы купили 3-х комнатную квартиру с использование мат. капитала и денежных средств от продажи квартиры мужа. По документам нас 3 собственника, у нас у каждого 1/2 доли в квартире. Сейчас принято решение о разводе, на что я могу претендовать, т.к муж не хочет делить квартиру ссылаясь на то, что квартира куплена только на его деньги и т. к средства мат. капитала делятся и на него тоже, то я при разводе ничего не получу с ребёнком. На что я могу претедовать? И другой вопрос, чтобы подать на алименты мне нужно заново подавать в суд и новый исполнительный лист, или старый можно отнести к мужу на работу?

Мне нужно отчитаться по трудоустройству в центре занятости, подтверждая свое трудоустройство приказом о приеме на работу. Приказ мне выдали на работе с печатью, но без подписи руководителя. Будет ли данный документ иметь какую то силу.