Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Хочу проконсультироваться как уволиться если не хотят подписывать рапорт
Хочу проконсультироваться как уволиться если не хотят подписывать рапорт. Какие мои действия
Здравствуйте!
Направьте рапорт по почте заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении — отсчет срока, после которого можно уволиться, отсчитывает от даты получения письма (она будет указана в уведомлении о вручении).
Если хотите уволиться и ваш рапорт не принимает начальство напишите рапорт и отправьте по почте желательно заказным письмом с уведомлением и сделайте ещё опись вложения где точно укажите какой документ отправляете и количество его страниц. Так же не забудьте чтобы на почте на опись поставили штамп. Отсчет срока, после которого можно уволиться, отсчитывает от даты получения письма.
Основанием является регистрация уведомления на увольнение работника (заявления работника). В Вашем случае — дата получения письма, а отсчет 14 дней начнется со дня, следующего за днем получения (ч. 1 ст. 80 ТК РФ).
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.