Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как выйти в декрет мужчине вместо жены…
Как выйти в декрет мужчине вместо жены….
Сергей, добрый день!
Согласно ч. 2 ст. 256 ТК РФ
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка… фактически осуществляющим уход за ребенком.
Порядок, сроки выплаты пособия по уходу за ребенком предусмотрены главой IV Приказа Минтруда России от 29.09.2020 N 668н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» http://www.consultant.ru/docum...
Право отца пребывать в отпуске по уходу за ребенком подтверждается разъяснениями ФСС http://base.garant.ru/77398473..., https://r10.fss.ru/archive/541..., а также https://xn--80akibcicpdbetz7e2...
Вам нужно предоставить работодателю заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и выплате пособия по уходу за ребенком, свидетельство о рождении ребенка и справку с места работы супруги (матери ребенка) о том, что она не использует указанный отпуск и не получает пособие по уходу за ребенком, либо справку из органов социальной защиты населения о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (если мать не работает).
Здравствуйте, Сергей.
Вам в соответствии со 256 Трудового кодекса РФ нужно подать заявление работодателю о предоставлении декретного отпуска.
Как указано в п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 «О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних» к заявлению нужно приложить:
- свидетельство о рождении ребенка;
- трудовую книжку, приказ о приеме на работу или т.п.;
В случае отказа работодателя (такое, к сожалению может быть) за защитой своего права нужно обращаться в ГИТ и/или в суд.
Здравствуйте Сергей.
в декрет мужчине вместо жены….
В соответствии с положениями Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 N 255-ФЗ Статья 11.1. Условия и продолжительность выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком следует, что:
1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу,....), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком...
Порядок назначения пособий регулируется Приказом Минтруда и соцзащиты РФ от 29 сентября 2020 года N 668н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», с полным текстом которого можете ознакомиться пройдя по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/...
Дополнительно также по ссылке:
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2021 году
Он пишет по месту своей работы заявление, к нему прикладывает копию св-ва о рождении ребенка, копию св-ва о браке, справку о составе семьи, если жена не работает справку из соцзащиты по месту жительства, что там ей пособие по уходу не назначали и не выплачивали, если жена работает справку с ее места работы о том, что по месту своей работы она не брала отпуск по уходу за ребенком.
На основании заявления работодатель выносит приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.
Далее назначается пособие, выплата пособия по уходу является прямой, т.е. Фонд социального страхования выплачивает его напрямую сразу работнику.
Во вложении к ответу типовые формы рекомендованные Рострудом РФ.
Как указано в п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1
Тукмаков Владимир
Это не так коллега.
Перечень документов совсем иной я его привел выше, и порядок его назначения, а также перечень необходимых документов, регулируется положениями Приказа Минтруда и соцзащиты РФ от 29 сентября 2020 года N 668н, а не судом.