Для выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребёнком соц.служба требует трудовой договор с организацией
Добрый день. Для выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребёнком соц.служба требует трудовой договор с организацией. Ситуация следующая, заключила труд. договор,но пока ждала открытие своей вакансии сказали что он уже не действителен и нужно заполнить новый,чего я не сделала,т.к уже не нуждалась в работе. Но оказалось что я там числилась, всё таки,несколько месяцев. У меня этого договора уже нет, с данной организацией связаться не получается. Могут ли из за отсутствия этого договора отказать в соц выплатах
граждане состоящие на учёте в центре занятости населения и имеющие детей до полутора лет имеют право получать пособие по уходу ща ребенком через центр занятости, однако его размер гораздо меньше размера выплачиваемого органами социальной защиты. Поэтому как правило за назначением пособия по уходу за ребенком до полутора лет не работающие гражданин обращаются в органы социальной защиты. Пособие назначается в размере 7082,85, а уволенным в связи с ликвидацией предприятия в прежнем размере.