Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Какие у меня могуть быть права в данной ситуации?
Добрый день. Я мать-одиночка, ребенку 2 года-пошел в сад. Планирую выходить на работу. Но на работе мне отказывают в смене графика, работа у ИП посменно 2 через 2, что для меня неудобно. Ребенка некому забирать с сада и сидеть с ним в выходные дни. Я просила график 5 через 2, мне отказали. Кто прав в этой ситуации? Какие у меня могуть быть права в данной ситуации? Как поступить?Заранее благодарю.
, галина, г. Иркутск
Татьяна Мотык
Добрый день. В соответствии со ст. 93 Трудового кодекса вы имеете право обратиться к вашему руководителю с заявлением об изменении графика работы. Если ваш руководитель отказывается изменить график, обращайтесь с жалобой в трудовую инспекции. Если вы у вас остались еще вопросы вы можете из мне задать.