Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Какова должна быть продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска в случае, когда сотрудник отработал у работодателя непрерывно 9 месяцев?

Здравствуйте. Какова должна быть продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска в случае, когда сотрудник отработал у работодателя непрерывно 9 месяцев? Если можно, укажите ссылку на статью ТК РФ.

11 октября 2021, 16:50, Сергей, г. Москва

тк рф

Светлана Суслова

Юрист, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте, Сергей!

Общая продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска 28 календарных дней(ст. 115 ТК РФ). 28/12=2,3 (т.е. за каждый отработанный месяц вы зарабатываете 2,3 дня отпуска). За 9 месяцев их будет 21 календарный день.

Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.(ст.120 ТК РФ)

Надеюсь информация была полезна Вам!

11 октября 2021, 17:00

Похожие вопросы

Социальное обеспечение

Я переписала свою долю внучке теперь собственник дочь я просто прописанна, там долг за квартплату если я выпешусь мне все равно придется оплачивать долг или должна будет дочь все оплачивать

12 июня, 11:35, вопрос №4979373, Наталья, г. Первоуральск

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте, находилась в отпуске с 4 мая, должна была выйти 2 июня, 1 июня ушла на больничный, когда мне выходить на работу

Здравствуйте, находилась в отпуске с 4 мая , должна была выйти 2 июня , 1 июня ушла на больничный, когда мне выходить на работу

10 июня, 16:40, вопрос №4978158, Анна, г. Иркутск

2 ответа

Медицинское право

Здравствуйте, мне 6 июня ввк дали отпуск на 30 суток, рапорт написал, уже 9 июня рапорт не подписан, отпуск будет считаться с 6 июня или когда командир подпишет рапорт?

09 июня, 21:13, вопрос №4977652, Юра, г. Москва

1 ответ

Военное право

Ходатайство от командира воинской части о возврате водительских прав — это официальный документ, который может быть запрошен судом в случаях, когда права были изъяты у военнослужащего

Здравствуйте! Ходатайство от командира воинской части о возврате водительских прав — это официальный документ, который может быть запрошен судом в случаях, когда права были изъяты у военнослужащего. Такой документ должен быть оформлен в соответствии с установленными требованиями и содержать необходимые сведения.

09 июня, 15:34, вопрос №4977407, Ольга, г. Москва

1 ответ