8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Имею ли я право уволиться без 2-х недельной отработки?

Устроилась на работу в больницу, ночные смены. Являюсь студенткой очной формы университета. Нахожусь на испытательном сроке, трудоустроена меньше месяца назад. Не могу совмещать учебу и работу, написала заявление на увольнение без отработки 2 недели. Заявление написано за 6 дней до предполагаемой даты увольнения. Работодатель обязывает отработать 2 недели. Имею ли я право уволиться без 2-х недельной отработки?

, Диана, г. Москва
Дмитрий Карасев
Дмитрий Карасев
Юрист, г. Елец

Здравствуйте, Диана!

Согласно ст. 71 ТК РФ если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Надеюсь, мне удалось вам помочь. За дополнительной консультацией можете обратиться в чат.

Также на сайте вы имеете возможность воспользоваться системой оценки ответов.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 10.11.2021