Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Закрытие предпрития
Как уволить работников при закрытии предприятия, предприятие закрывается в связи с плохим финансовым положением
, Глубокова Татьяна Геннадьевна, г. Луза
Александр Кононов
Добрый день!
Статья 81 ТК РФ.
Расторжение трудового
договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть
расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации
либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
О предстоящем увольнении в
связи с ликвидацией организации работники должны быть предупреждены персонально
и под роспись не менее чем за два месяца до прекращения трудового договора (ч. 2 ст. 180 ТК
РФ). Это означает, что каждому работнику необходимо выдать персональное
(индивидуальное) уведомление.