Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Есть ли вероятность того, что её не возьмут назад
Добрый день. Я директор Пятерочки, бывший директор ушла в декрет. Договор у меня бессрочный. Коллектив не хочет, чтобы прежняя директор возвращалась. Есть ли вероятность того, что её не возьмут назад. Так как большинство коллектива (те, кто с ней работали) хотят увольняться все
, Екатерина, г. Иркутск
Юлия Торопова
Добрый день, Екатерина! В соответствии со ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется его место работы. К сожалению, в данном случае перевести прежнего директора на другую должность без ее согласия или же уволить будет нарушением трудового законодательства.