Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовой стаж
Засчитывается ли в трудовой стаж период работы российского гражданина в иностранной фирме (не филиал и не представительство) на территории России.
Запись в трудовой книжке сделана на русском языке и скреплена печатью иностранной фирмы (на печати иностранные слова).
С уважением Геннадий
Добрый день — в настоящее время главное другое что бы платили взносы за время работы на ваш счет снилс в пф рф тогда будет пенсионный страховой стаж а чья фирма- вопрос второстепенный.
Постановление Правительства РФ от 24 июля 2002 г. N 555
«Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий»
VI. Подтверждение страхового стажа за период после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица
34. Периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные пунктом 1 настоящих Правил, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Уважаемый Сергей , я благодарен Вам за ответ!
В Вашем ответе мне всё понятно, вот только фраза "-в настоящее время главное..." оставляет мне надежду на то, что время работы в иностранной фирме всё-таки будет зачтена мне в трудовой стаж, т.к. это всё происходило до 2000 года.
И я уточняю свой вопрос следующим добавлением : период работы в иностранной фирме с 1992 по 1995 год.
<»>То же касается и печати в трудовой книжке. -при увольнении работника (прекращении трудового договора) записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы в данной организации, заверяются печатью работодателя п. 35 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225). Поскольку работодателем является сама иностранная организация, а не ее представительство или филиал, то печать должна быть именно организации.
<сложнее с печатью она должна быть на русском языке Следовательно, и трудовая книжка должна вестись на русском языке. Если оттиск печати в ней содержит текст на иностранном языке, Пенсионный фонд РФ может потребовать от работника нотариально заверенный перевод печати.
<для подтверждения стажа принимаются письменные трудовые договоры, справки работодателей, справки архивных учреждений, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.