8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Нужно ли подавать вакансию, если она занята своим же работником на совмещении

Здравствуйте.

В ЦЗН ежемесячно необходимо подавать сведения о свободных вакансиях. Нужно ли подавать вакансию, если она занята своим же работником на совмещении. Например: инженер совмещает должность электрика в полном объеме.

Спасибо

, Татьяна, г. Москва
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Татьяна!

В ЦЗН ежемесячно необходимо подавать сведения о свободных вакансиях

 их еще и на портале «Работа в России» надо размещать. 

Нужно ли подавать вакансию, если она занята своим же работником на совмещении

 в законе ответа нет. Попробуйте направить запрос в Федеральную службу занятости, Минтруд, Роструд. 

Формально, если должность есть в штатном расписании, но она не занята отдельным работником (то есть совмещение не на время отсутствия основного работника), она вакантная.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 09.02.2022